무신사 연봉 월급 복지 채용 스펙 취업 후기

무신사 연봉에 대해 알려 드리겠습니다. 무신사는 기업가치 1조 원에 육박하는 유니콘 기업입니다.

기업가치도 1조이지만 연 거래 규모만 4조 원이 넘고 매출 또한 7,000억 원이 넘을 정도로 꾸준히 성장 중인 기업입니다.

이런 무신사에 채용 되면 월급, 연봉, 그리고 복지는 어떻게 제공되고 있는지? 현직자들의 의견을 토대로 정보를 종합해 봤습니다.

무신사 채용 스펙은 직무에 따라 다른데 보통 MD와 개발직으로 나뉜다고 볼 수 있습니다.

MD 공채는 학벌, 전공을 크게 보지 않으며 자소서 비중이 높고 어학능력이 있으면 채용에 유리합니다.

개발직은 주로 경력직만 뽑는데 마찬가지로 학벌, 학점은 크게 보지 않으며, 직무에 따라 다르지만 데이터 플랫폼 분야에서는 파이썬, Scala, 자바를 이용한 프로그래밍 경험, SQL 작성 능력, Spark, Hive, Elastic Stack, Preto 등을 이용한 데이터 파이프 라인 설계 및 구축 능력을 주로 보고 있습니다.

무신사 급여는 자체 연봉 테이블이 없기 때문에 전 직장에서 받던 월급 기준에서 올리거나 적게 내려서 받는 편입니다.

보통 비개발직은 월 200만 원 중후반 ~ 300만 원 중반까지 다양하게 받으며 개발직은 월 400만 원 ~ 많게는 500만 원 이상 받을 수 있습니다.

무신사는 대부분 경력직으로 뽑고 있으며 전 직장에서 받던 연봉 전후로 받는 편입니다. 비개발직 MD 공채가 있긴 한데 그 수는 적으며 초봉으로 3,500만 원 전후로 받는다고 알려져 있습니다.

경력직은 대략 비개발직이 3,000만 원 후반 ~ 4,000만 원 중반까지 받고 있으며 개발직은 이보다 많은 5,000만 원 이상 ~ 많게는 7,000만 원 이상 받는 사원도 있습니다.

무신사에서 현재 제공하고 있는 복리후생은 다음과 같습니다.

  • 복지 포인트
  • 대출이자 지원(1억에 1%)
  • 품위 유지비
  • 회식비 제공
  • 무신사 임직원 할인 쿠폰
  • 유연근무제
  • 사내 상해보험 지원
  • 자기계발비 지원
  • 3, 6, 9, 12년 만근 시 여행비 및 포상휴가
  • 자녀 학자금 지원
  • 육아용품 구매 지원
  • 월 주차비 지원
  • 경조사비 지원
  • 건강검진 지원(가족 1인 포함)

위와 같이 복지가 제공되고 있고 현직자들 사이에서는 현재 축소되는 분위기라고 합니다.

무신사도 많지는 않지만 인센티브가 일정 금액 지급됩니다.

개인 성과에 따라 인사평가를 통해 한 번, 조직 단위로 팀 평가를 받아 한 번, 이렇게 두 번의 인센티브를 받을 수 있습니다.

무신사는 2020년 기준으로 유니콘 기업 가운데 퇴사율이 가장 낮은 기업으로 꼽혔습니다.

당시 퇴사율이 1% 대로 10대 유니콘 기업 중 가장 낮은 수치라고 볼 수 있습니다.

같은 유니콘 기업들의 평균 퇴사율이 10% 대인 것을 감안하면 낮은 수치라고 봐도 됩니다.

무신사 현직자들 말에 따르면 사내 분위가 자체는 굉장히 젊다고 합니다.

실제로 평균연령 자체도 어리고 사내 복장도 자유롭고 직급 호칭이 아닌 ‘ 님 ‘호칭이기 때문에 조금 더 자유로운 분위기를 느낄 수 있다고 합니다.

그럼에도 수직문화는 어느 정도 있고 젊은 꼰대가 많다고 합니다.

근래에 복지가 축소되는 분위기라 현직자들 사이에서 불평이 많았으나 그럼에도 자기계발비, 품위유지비, 복지포인트 등 나쁘지 않은 복지에 회사 네임밸류도 좋고 부서 바이 부서지만 워라밸도 괜찮다고 합니다.

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